Salta al menu principale di navigazione Salta al contenuto principale Salta al piè di pagina del sito

Articoli

N. 1 (2021)

Il circuito innovazione digitale e sostenibilità istituzionale. Uno schema per la valutazione degli effetti sul lavoro

DOI
https://doi.org/10.3280/cgrds1-2021oa10535
Inviata
13 October 2020
Pubblicato
15-03-2021

Abstract

L’articolo esamina l’impatto delle tecnologie digitali sull’impiego del lavoro attraversol’el aborazione di un modello qualitativo basato sul concetto di sostenibilità istituzionale, inteso come un circuito in cui il frame istituzionale consente il dispiegamento delle libertà e capacità individuali e la promozione di una maggiore equità e inclusione permette di cogliere le opportunità disponibili. In particolare l’analisi si concentra sull’impatto della digitalizzazione sull’Obiettivo 8 dei Sustainible Development Goals elaborato per l’Agenda 2030 delle Nazioni Unite. Attraverso l’esame qualitativo della letteratura esistente si giunge alla conclusione, pur bisognosa di ulteriori approfondimenti e verifiche, che la digitalizzazione ha nel breve periodo un impatto negativo sull’occupazione se valutato in termini di sostenibilità istituzionale, in particolare per le mansioni di basso e medio livello aventi un carattere routinario.
Di conseguenza sono necessarie, anche a livello aziendale, politiche di empowerment e di re-skilling digitale del capitale umano, per evitare il fenomeno di esclusione digitale (e-esclusion).

Riferimenti bibliografici

  1. Acemoglu D., Autor D.H. (2011). Skills, Tasks and Technologies: Implication for Employment and Earnings. In: Card D., Oshenfelter O. (ed. by), Handbook of Labor Economics, Vol. 4, part. B: 1043-1171. DOI: 10.2331/suisan.32.804.
  2. Acemoglu D., Restrepo P. (2018a). The race between man e machine: Implications of tecnology for growth, factor shares and employment, American Economic Review, 108(6):1488-1542. DOI: 10.1257/aer.20160696.
  3. Acemoglu D., Restrepo P. (2018b). Artificial Intelligence, Automation and Work, NBER Working paper 24196, jan. DOI: 10.1257/aer.20160696.
  4. Acemoglu D., Restrepo P. (2019). Automation and New Tasks: How Technology Displaces and Reinstates Labor. Journal of Economic Perspectives, 2: 3-30. DOI: 10.1257/jep.33.2.3.
  5. Acemoglu D., Restrepo P. (2020). The wrong kind of AI? Artificial Intelligence and the future of labor demand, Cambridge Journal of Regions, Economy and Society, 1: 25-35. DOI: 10.1093/cjres/rsz022.
  6. Arnz M., Gregory T., Zierahn U. (2017). Revisiting the Risk of Automation. Economics Letters, 159: 157-160. DOI: 10.1016/j.econlet.2017.07.001.
  7. Arnz M., Gregory T., Zierahn U. (2019). Digitalization and the future of work: Macroeconomic consequences. In: Zimmermann K.F (Editor-in-Chief), Handbook of Labor, Human Resources and Population Economics, ZEW - Centre for European Economic Research Discussion Paper No. 19-024, 6/2019, DOI: 10.2139/ssrn.3413653.
  8. Autor D. (2015). Why Are There Still So many Jobs? The History and Future of Workplace Automation. Journal of Economic Perspective, 3: 3-30. DOI: 10.1257/jep.29.3.3.
  9. Autor D. (2019). Work of the Past, Work of the Future, NBER Working paper n. 25588, feb. DOI: 10.3386/w25588.
  10. Autor D., Katz L.F., Kearney M.S. (2006). The Polarization of the U.S. Labor Market, American Economic Review, 2: 189-194. DOI: 10.1257/000282806777212620.
  11. Balsmeier B., Woerter M. (2019). Is this time different? How digitalization influence job creation and distruction, Research Policy, 48(8). DOI: 10.1016/j.respol.2019.03.010.
  12. Benz M., Frey B. (2006). “Being indipendent is a great thing: subjective evaluations of self-employment and hierarchy”, Economica, 75: 362-383. DOI: 10.1111/j.1468-0335.2007.00594.x.
  13. Berg A., Buffie E.F., Zanna L.F. (2018). Should We Fear the Robot Revolution? (The Correct Answer is Yes), IFM Working paper, WP/18/116, May. DOI: 10.5089/9781484300831.001.
  14. Bloom D.E., McKenna M., Prettner K. (2018). Demography, Unemployment, Automation, And Digitalization: Implication For The Creation Of (Decent) Jobs, 2010-2030, National Bureau of Economic Research, Working Paper 24835 July. DOI: 10.3386/w24835.
  15. Brinkerhoff D.W., Goldsmith A.A. (1992). Promoting the Sustainability of Development Institutions: A Framework for Strategy, World Development, 3: 369-383. DOI: 10.1016/0305-750x(92)90030-y.
  16. Brynjolfsson E., McAfee A. (2017). La nuova rivoluzione delle macchine, Lavoro e prosperità nell’era della tecnologia trionfante, Milano: Feltrinelli.
  17. Castaldo A., Billi A., Orzi G. (2020). Quanto è “complessa” la crescita? Un’analisi panel in 27 paesi europei, Corporate Governance and Research & Development Studies, 1. DOI: 10.3280/cgrds1-2020oa10104.
  18. Cirillo V., Evangelista R., Guarascio D., Sostero M. (2020). Digitalization, routiness and employment: an exploration on Italian task-based data. Research Policy. DOI: 10.1016/j.respol.2020.104079.
  19. Coblentz J.B. (2002). Organizational Sustainability: The Three Aspects that Matter, paper present. ERNWACA’s First Strategy Session, Dakar.
  20. Commissione Europea (2020a). The Digital Economy and Society Index (DESI 2020).
  21. Commissione europea (2020b). Use of internet services. In: https://ec.europa.eu/digital-single-market/en/use-internet.
  22. Costanza R., Daly L., Fieramonti E., Giovannini E., Kubieszewsky, Fogh Mortensen L., Pickett K.E., Vala Ragnarsdottir K., De Vogli R., Wilkinson R. (2016). Modelling and misuring sustainable wellbeing in connection with the UN Sustainable Development Goals. Ecological Economics, 130: 350-355. DOI: 10.1016/j.ecolecon.2016.07.009.
  23. Czaja I., Urbaniec M. (2019). Digital Exclusion in the Labour Market in European Countries: Causes and Consequences. Europea Journal of Sutainable Development, 8(5), 324-336. DOI: 10.14207/ejsd.2019.v8n5p324.
  24. Dachs B. (2017). The impact of new technologies on the labour market and the social economy, MPRA, paper n. 90519, june.
  25. Dauth W., Findeisen S., Südekum J, Woessner N. (2017). The rise of robots in the German labour market, Vox CEPR 19 Sept. DOI: 10.32049/RTSA.2019.4.01.
  26. Esposito G.F. (2019). Sostenibilità istituzionale ed eguaglianza nelle nuove politiche industriali: schema interpretativo e di valutazione delle policy, Rivista italiana di Public Management, 2(1). In: https://www.rivistaitalianadipublicmanagement.it/sostenibilita-istituzionale-ed-eguaglianza-nelle-nuove-politiche-industriali-schema-interpretativo-e-di-valutazione-delle-policy/.
  27. Esposito G.F. (2018), Development policies for lagging behind areas: an interpretative note in the name of civil entrepreneurial development, International Journal of economic behavior, 8(1): 33-45. DOI: 10.14276/2285-0430.1926.
  28. Esposito G.F., Ferri M.A. (2018) Impresa senza confini e marketing al futuro. Per un capitalismo civile e un’impresa socialmente responsabile. Milano: Mc Graw Hill.
  29. Esposito G.F., Spirito P. (2013). La costruzione del capitale fiduciario. Motivazione, imprenditorialità e libertà per una nuova politica di sviluppo. Milano: FrancoAngeli.
  30. Evangelista R., Guerrieri P., Meliciani V. (2014), The economic impact of digital technologies in Europe, Economics of Innovation and New Technology, 23(8). DOI: 10.1080/10438599.2014.918438.
  31. Ford M. (2015). Rise of the Robots: Technology and the Treath of Mass Unemployment, New York: Basic Book.
  32. Frey C.B., Osborne M.A. (2013). The future of Employment: How susceptible are Jobs to computerisation? Technological Forecasting and Social Change, 114: 254-280. DOI: 10.1016/j.techfore.2016.08.019.
  33. Gallegati M. (2014). Oltre la siepe. Milano: Chiarelettere.
  34. Gerten E., Backmann, M., Bellmann L. (2019). Controlling working crowds: The impact of digitalization on worker autonomy and monitoring across hierarchical levels, Journal of Economics and Statistics, 239(3): 441-481. DOI:10.15456/jbnst.2020140.144931.
  35. Giovannini E. (2018). L’utopia sostenibile. Roma-Bari: Laterza.
  36. Guellec D., Paunov C. (2017). Digital innovation and The Distribution of Income, NBER Working paper, n. 23987, Nov. DOI: 10.3386/w23987.
  37. Guerrieri P., Luciani M., Meliciani V. (2011). The determinants of investment in information and communication technologies, Economics of Innovation and New Technology, 20(4): 387-403. DOI: 10.1080/10438599.2010.526313.
  38. Guiso L., Sapienza P., Zingales L. (2015). The Value of Corporate Culture, Journal of Financial Economics, 117 (1): 60-76. DOI: 10.1016/j.jfineco.2014.05.010.
  39. Habibi F., Zabardast M.A. (2020). Digitalization, education and economic growth: A comparative analysis of Middle East and OECD countries, Technology in Society, 63: 101370. DOI: 10.1177/1368431017710907.
  40. ILO (International Labour Organization) (2001). Reducing the decent work deficit – a global challenge, 89th Session of the International Labour Conference, October, Geneva.
  41. Istat (2020). Rapporto SDGs 2020. Informazioni statistiche per l’Agenda 2030 in Italia, Roma.
  42. Juvanović M., Dlačić J., Okanović M. (2018). Digitalization and society’s sustainable development - Mesures and implications, Zbornik radova Ekonomskog fakulteta u Rijeci: časopis za ekonomsku teoriju i praksu, 36(2): 905-928. DOI: 10.18045/zbefri.2018.2.905.
  43. Kogan L. Papanikolau D., Seru A., Stoffman N. (2017). Tecnical Innovation, Resource Allocation and Growth, The Quarterly Journal of Economics, 132(2): 665-712. DOI: 10.1093/qje/qjw040.
  44. Kwilinski A., Vyshnevskyi O., Dzwigol H. (2020). Digitalization of the EU Economies and People at Risk of Poverty or Social Exclusion, Journal of Risk and Financial Management, 13: 142. DOI: 10.3390/jrfm13070142.
  45. Lins K.W., Servaes H., Tamayo A. (2017). Social Capital, Trust and Firm Performance during the Financial Crisis, The Journal of Finance, 72(4): 1785-1824. DOI: 10.1111/jofi.12505.
  46. Lovergine S., Pellero A. (2018). This Time in Might be Different: Analysis of the Impact of Digitalization on the Labour Market, European Scientific Journal, 14(36): 68-81. DOI: 10.19044/esj.2018.v14n36p68.
  47. Mammadli E., Klivak V. (2020). Measuring the effect of the Digitalization, University of Tartu. DOI: 10.2139/ssrn.3524823.
  48. Mc Affe A., Brynjolfsson E. (2020). La macchina e la folla. Come dominare il nostro futuro digitale. Milano: Feltrinelli.
  49. Musso F., Esposito G.F. (2018). Industrial Policies and Institutional Sustainability. The Case of Inner Areas in Italy. In: Mărginean S., Ogrean C., Orăștean R., eds., Innovative Business Development - A Global Perspective. Basel: Springer Nature Switzerland. DOI: 10.1007/978-3-030-01878-8_19.
  50. Musso F., Esposito G.F., Angioni M. (2019). Per un modello di valutazione della sostenibilità istituzionale delle politiche di sviluppo locale. Rivista Trimestrale di Scienza dell’Amministrazione, 4. DOI: 10.32049/RTSA.2019.4.01.
  51. OECD (2007). Broadband and ICT access and use by households and individuals, Paris. DOI: 10.1787/230666254714.
  52. Ordieres-Meré J., Remón T.P., Rubio J. (2020). Digitalization: An Opportunity for Contributing to Sustainability From Knowledge Creation. Sustainability, 12(4): 1460. DOI: 10.3390/su12041460.
  53. Pérez C. (2017). Capitalismo, tecnologia e un’età dell’oro verde a livello globale: il ruolo della storia per contribuire a disegnare il futuro. In: Mazzucato M., Jacobs M. (a cura di), Ripensare il capitalismo. Roma-Bari: Laterza.
  54. Pfahl S. (2005), Institutional sustainability. International Journal of Sustainable Development, 8(1-2). DOI: 10.1504/ijsd.2005.007376.
  55. Schumpeter J.A. (1942) (1994). Capitalism, Socialism and Democracy, Londra, Routledge.
  56. Sen A. (2000). Lo sviluppo è libertà. Perché non c’è crescita senza democrazia. Milano: Mondadori.
  57. Summers L. (2016). A Disaster is Looming for American Men, Washington Post, Sept., 29.
  58. Tosic B., Zivkovic Z. (2019), Knowledge Management and Innovation in the Digital Era: Providing a Sustainable Solution. Advances in Economics, Business and Management Research, 108. DOI: 10.2991/senet-19.2019.31.
  59. Unece-United Nation Economic Commission for Europe (2009). Measuring Sustainable Development, New York and Geneva.
  60. University of Cambridge, Cambridge Industrial Innovation Policy (2020). The role of industrial digitalization in post-covid-19 manufacturing recovery, diversification and resilience, Cambridge.
  61. Wood A.J., Graham M., Anwar M.A. (2020), Minimum wages for online labor platforms? Regulating the global gig economy. In: Larson A., Teigland R. (ed. by), The digital transformation of labor: Automation, the gig economy and welfare. London: Routledge. DOI:10.4324/9780429317866-4.
  62. World Commission on Environment and Development (1987), Our Common Future, UN.

Metriche

Caricamento metriche ...